待遇福利:
1、待遇根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力、工作崗位、持證情況面議。
2、證書****本公司的另外給予證書補(bǔ)貼。
3、項(xiàng)目食宿全包,月休兩天,工作滿崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類技術(shù)管理,審批技術(shù)方案,對(duì)項(xiàng)目安全生產(chǎn)工作負(fù)技術(shù)管理責(zé)任。
2、組織設(shè)計(jì)文件會(huì)審,熟悉施工圖紙、施工合同和技術(shù)規(guī)范,組織技術(shù)交底。
3、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)管理,對(duì)關(guān)鍵部位和重點(diǎn)工序的施工進(jìn)行控制,并組織編制竣工資料、技術(shù)總結(jié),參與配合完成交竣工驗(yàn)收工作。
4、負(fù)責(zé)審核簽發(fā)變更設(shè)計(jì)報(bào)告、索賠意向報(bào)告及檢查索賠資料的完整性。;
5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行合同管理工作,配合項(xiàng)目相關(guān)部門做好成本控制工作,負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)的項(xiàng)目管理成本措施的落實(shí);
6、組織技術(shù)人員對(duì)現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)圖以及上級(jí)單位相關(guān)技術(shù)文件進(jìn)行學(xué)習(xí),對(duì)技術(shù)人員進(jìn)行考評(píng);
7、 負(fù)責(zé)本項(xiàng)目各類技術(shù)人員業(yè)務(wù)督導(dǎo)管理及培訓(xùn),并對(duì)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平做出評(píng)價(jià).
8、負(fù)責(zé)組織落實(shí)設(shè)計(jì)施工規(guī)范、各類技術(shù)方案、安全技術(shù)措施及危險(xiǎn)性較大工程專項(xiàng)施工方案的各類技術(shù)措。;
9、負(fù)責(zé)督促分管部門認(rèn)真履行職責(zé)內(nèi)的安全管理責(zé)任,并協(xié)調(diào)重大事故隱患整治中的技術(shù)措施。
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情
任職資格:
1、土木工程等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、10年以上工作經(jīng)歷,5年以上總工程師/副總工崗位管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有大型公路施工項(xiàng)目工作背景優(yōu)先考慮。
4、具有較強(qiáng)事業(yè)心和工作責(zé)任心,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守。
5、身體健康,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,善于溝通協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方,有較強(qiáng)的抗壓應(yīng)變能力。
6、工作地點(diǎn):公司下屬項(xiàng)目部,能服從公司工作地點(diǎn)安排( 項(xiàng)目在廣東惠州境內(nèi))。
待遇福利:
1、待遇根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力、工作崗位、持證情況面議。
2、證書****本公司的另外給予證書補(bǔ)貼。
3、項(xiàng)目食宿全包,月休兩天,工作滿一年以上,根據(jù)能力、態(tài)度、執(zhí)行力等方面的考核情況可進(jìn)行薪資調(diào)整,全過程完成項(xiàng)目實(shí)施的可享受項(xiàng)目獎(jiǎng)金。
一年以上,根據(jù)能力、態(tài)度、執(zhí)行力等方面的考核情況可進(jìn)行薪資調(diào)整,全過程完成項(xiàng)目實(shí)施的可享受項(xiàng)目獎(jiǎng)金。
1、待遇根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力、工作崗位、持證情況面議。
2、證書****本公司的另外給予證書補(bǔ)貼。
3、項(xiàng)目食宿全包,月休兩天,工作滿崗位職責(zé):
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類技術(shù)管理,審批技術(shù)方案,對(duì)項(xiàng)目安全生產(chǎn)工作負(fù)技術(shù)管理責(zé)任。
2、組織設(shè)計(jì)文件會(huì)審,熟悉施工圖紙、施工合同和技術(shù)規(guī)范,組織技術(shù)交底。
3、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)管理,對(duì)關(guān)鍵部位和重點(diǎn)工序的施工進(jìn)行控制,并組織編制竣工資料、技術(shù)總結(jié),參與配合完成交竣工驗(yàn)收工作。
4、負(fù)責(zé)審核簽發(fā)變更設(shè)計(jì)報(bào)告、索賠意向報(bào)告及檢查索賠資料的完整性。;
5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行合同管理工作,配合項(xiàng)目相關(guān)部門做好成本控制工作,負(fù)責(zé)責(zé)任范圍內(nèi)的項(xiàng)目管理成本措施的落實(shí);
6、組織技術(shù)人員對(duì)現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)圖以及上級(jí)單位相關(guān)技術(shù)文件進(jìn)行學(xué)習(xí),對(duì)技術(shù)人員進(jìn)行考評(píng);
7、 負(fù)責(zé)本項(xiàng)目各類技術(shù)人員業(yè)務(wù)督導(dǎo)管理及培訓(xùn),并對(duì)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平做出評(píng)價(jià).
8、負(fù)責(zé)組織落實(shí)設(shè)計(jì)施工規(guī)范、各類技術(shù)方案、安全技術(shù)措施及危險(xiǎn)性較大工程專項(xiàng)施工方案的各類技術(shù)措。;
9、負(fù)責(zé)督促分管部門認(rèn)真履行職責(zé)內(nèi)的安全管理責(zé)任,并協(xié)調(diào)重大事故隱患整治中的技術(shù)措施。
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情
任職資格:
1、土木工程等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、10年以上工作經(jīng)歷,5年以上總工程師/副總工崗位管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有大型公路施工項(xiàng)目工作背景優(yōu)先考慮。
4、具有較強(qiáng)事業(yè)心和工作責(zé)任心,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和職業(yè)操守。
5、身體健康,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,善于溝通協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方,有較強(qiáng)的抗壓應(yīng)變能力。
6、工作地點(diǎn):公司下屬項(xiàng)目部,能服從公司工作地點(diǎn)安排( 項(xiàng)目在廣東惠州境內(nèi))。
待遇福利:
1、待遇根據(jù)工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力、工作崗位、持證情況面議。
2、證書****本公司的另外給予證書補(bǔ)貼。
3、項(xiàng)目食宿全包,月休兩天,工作滿一年以上,根據(jù)能力、態(tài)度、執(zhí)行力等方面的考核情況可進(jìn)行薪資調(diào)整,全過程完成項(xiàng)目實(shí)施的可享受項(xiàng)目獎(jiǎng)金。
一年以上,根據(jù)能力、態(tài)度、執(zhí)行力等方面的考核情況可進(jìn)行薪資調(diào)整,全過程完成項(xiàng)目實(shí)施的可享受項(xiàng)目獎(jiǎng)金。
職位類別: 項(xiàng)目總工
舉報(bào)
項(xiàng)目總工職業(yè)大全:
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-2萬/月申請(qǐng)職位1.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類技術(shù)管理,審批技術(shù)方案,對(duì)項(xiàng)目安全生產(chǎn)工作負(fù)技術(shù)管理責(zé)任; 2.組織設(shè)計(jì)文件會(huì)審,熟悉施工圖紙、施工合同和技術(shù)規(guī)范; 3.負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)管理,并組織編..
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1.8-2.5萬/月申請(qǐng)職位崗位指責(zé): 1、建立項(xiàng)目技術(shù)崗管理制度及技術(shù)類相關(guān)體系,督查分管范圍內(nèi)的生產(chǎn)、經(jīng)營等執(zhí)行情況; 2、執(zhí)行相關(guān)安全、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程; 3、落實(shí)項(xiàng)目安全、技術(shù)質(zhì)量管理制度,指導(dǎo)和監(jiān)督項(xiàng)..
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10-20萬/年申請(qǐng)職位男性,有相關(guān)經(jīng)歷,工程師及以上職稱,有一級(jí)建造師證者優(yōu)先考慮。
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25-30萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織施工方案、施工組織設(shè)計(jì)的交底及實(shí)施過程中的檢查、監(jiān)督工作; 2、對(duì)項(xiàng)目施工過程中工程質(zhì)量、進(jìn)度實(shí)施有效控制; 3、配合工程施工要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。 4、負(fù)..
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20-35萬/年申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目技術(shù)管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、地方的技術(shù)政策、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和相關(guān)法律法規(guī); 2、組織施工設(shè)計(jì)文件的會(huì)審及優(yōu)化完善,負(fù)責(zé)施工中的變更設(shè)計(jì)工作; 3、負(fù)責(zé)組織編制竣工文件、施工技術(shù)總結(jié); 4..
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2-3.5萬/月申請(qǐng)職位職位描述 一、項(xiàng)目組織與策劃 1、參與項(xiàng)目組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置及下屬部門成員的確定,并協(xié)同相關(guān)部門完成項(xiàng)目管理人員配置。 2、參與編制項(xiàng)目的總體施工策劃,根據(jù)項(xiàng)目策劃書對(duì)項(xiàng)目部相關(guān)人員進(jìn)行交底,..
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15-20萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、編制施工方案 2、總體項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃 3、項(xiàng)目施工過程的總體控制,包括施工工程質(zhì)量、工程進(jìn)度、成本管理等 4、處理項(xiàng)目施工過程中的技術(shù)問題 5、每月根據(jù)工程實(shí)際完成情況,輸出計(jì)量結(jié)算..
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20-28萬/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組織施工方案、施工組織設(shè)計(jì)的交底及實(shí)施過程中的檢查、監(jiān)督工作; 2、對(duì)項(xiàng)目施工過程中工程質(zhì)量、進(jìn)度實(shí)施有效控制; 3、配合工程施工要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)服務(wù)指導(dǎo)。 4、負(fù)..
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1.5-3萬/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)方案的編制工作;參與編制項(xiàng)目管理策劃書。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部一級(jí)交底工作。 4、組織施工現(xiàn)場(chǎng)的測(cè)量和檢驗(yàn)工作。 5、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)進(jìn)度控制..
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1.2-1.8萬/月申請(qǐng)職位1、建立項(xiàng)目技術(shù)崗管理制度及技術(shù)類相關(guān)體系,督查分管范圍內(nèi)的生產(chǎn)、經(jīng)營等執(zhí)行情況; 2、執(zhí)行相關(guān)安全、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程; 3、落實(shí)項(xiàng)目安全、技術(shù)質(zhì)量管理制度,指導(dǎo)和監(jiān)督項(xiàng)目技術(shù)、安全..
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