（一）崗位職責
1、負責項目部的深化設計和技術(shù)工作；
2、審核各分包商的施工組織設計與施工方案，并協(xié)調(diào)各分包商之間的技術(shù)問題；
3、與設計、監(jiān)理保持經(jīng)常溝通，保證設計、監(jiān)理的要求與指令在項目部貫徹實施；
4、組織對本項目的關(guān)鍵技術(shù)難題進行科技攻關(guān)，進行新工藝、新技術(shù)的研究，確保本項目順利進行；及時組織技術(shù)人員解決工程施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題；
5、承擔項目的技術(shù)領導責任，貫徹執(zhí)行技術(shù)規(guī)范、標準，制訂施工項目的技術(shù)管理制度，組織工程的施工驗收工作等。
（二）任職要求：
1、年齡40歲以下；
2、熟悉市政道路或城市橋梁施工技術(shù)及管理工作，能解決施工中較復雜的技術(shù)難題；
3、能夠編制、審核施工組織設計及專項技術(shù)方案；
4、配合做好現(xiàn)場質(zhì)量檢驗、竣工驗收及技術(shù)總結(jié)等工作；
5、團結(jié)協(xié)作精神強，具備一定施工管控能力、組織協(xié)調(diào)能力和營銷能力；
6、5年以上市政道路或城市橋梁任職經(jīng)歷；
7、具有一級注冊建造師資格者優(yōu)先。
1、負責項目部的深化設計和技術(shù)工作；
2、審核各分包商的施工組織設計與施工方案，并協(xié)調(diào)各分包商之間的技術(shù)問題；
3、與設計、監(jiān)理保持經(jīng)常溝通，保證設計、監(jiān)理的要求與指令在項目部貫徹實施；
4、組織對本項目的關(guān)鍵技術(shù)難題進行科技攻關(guān)，進行新工藝、新技術(shù)的研究，確保本項目順利進行；及時組織技術(shù)人員解決工程施工中出現(xiàn)的技術(shù)問題；
5、承擔項目的技術(shù)領導責任，貫徹執(zhí)行技術(shù)規(guī)范、標準，制訂施工項目的技術(shù)管理制度，組織工程的施工驗收工作等。
（二）任職要求：
1、年齡40歲以下；
2、熟悉市政道路或城市橋梁施工技術(shù)及管理工作，能解決施工中較復雜的技術(shù)難題；
3、能夠編制、審核施工組織設計及專項技術(shù)方案；
4、配合做好現(xiàn)場質(zhì)量檢驗、竣工驗收及技術(shù)總結(jié)等工作；
5、團結(jié)協(xié)作精神強，具備一定施工管控能力、組織協(xié)調(diào)能力和營銷能力；
6、5年以上市政道路或城市橋梁任職經(jīng)歷；
7、具有一級注冊建造師資格者優(yōu)先。
職位類別： 項目總工
舉報
項目總工職業(yè)大全：
全選
申請職位
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1.5-2萬/月申請職位１．協(xié)助項目經(jīng)理工作，負責項目各類技術(shù)管理，審批技術(shù)方案，對項目安全生產(chǎn)工作負技術(shù)管理責任； ２．組織設計文件會審，熟悉施工圖紙、施工合同和技術(shù)規(guī)范； ３．負責施工組織設計管理，并組織編..
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1.8-2.5萬/月申請職位崗位指責： 1、建立項目技術(shù)崗管理制度及技術(shù)類相關(guān)體系，督查分管范圍內(nèi)的生產(chǎn)、經(jīng)營等執(zhí)行情況； 2、執(zhí)行相關(guān)安全、技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程； 3、落實項目安全、技術(shù)質(zhì)量管理制度，指導和監(jiān)督項..
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10-20萬/年申請職位男性，有相關(guān)經(jīng)歷，工程師及以上職稱，有一級建造師證者優(yōu)先考慮。
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25-30萬/年申請職位崗位職責： 1、負責組織施工方案、施工組織設計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作； 2、對項目施工過程中工程質(zhì)量、進度實施有效控制； 3、配合工程施工要求進行現(xiàn)場技術(shù)服務指導。 4、負..
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2-3.5萬/月申請職位職位描述 一、項目組織與策劃 1、參與項目組織機構(gòu)的設置及下屬部門成員的確定，并協(xié)同相關(guān)部門完成項目管理人員配置。 2、參與編制項目的總體施工策劃，根據(jù)項目策劃書對項目部相關(guān)人員進行交底，..
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20-35萬/年申請職位1、負責工程項目技術(shù)管理,認真貫徹執(zhí)行國家、地方的技術(shù)政策、標準規(guī)范和相關(guān)法律法規(guī); 2、組織施工設計文件的會審及優(yōu)化完善,負責施工中的變更設計工作; 3、負責組織編制竣工文件、施工技術(shù)總結(jié); 4..
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20-28萬/年申請職位崗位職責： 1、負責組織施工方案、施工組織設計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作； 2、對項目施工過程中工程質(zhì)量、進度實施有效控制； 3、配合工程施工要求進行現(xiàn)場技術(shù)服務指導。 4、負..
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1.5-3萬/月申請職位崗位職責： 1、嚴格落實“一崗雙責”。 2、負責項目技術(shù)方案的編制工作；參與編制項目管理策劃書。 3、負責項目部一級交底工作。 4、組織施工現(xiàn)場的測量和檢驗工作。 5、協(xié)助項目經(jīng)理對進度控制..
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15-20萬/年申請職位崗位職責 1、編制施工方案 2、總體項目實施規(guī)劃 3、項目施工過程的總體控制，包括施工工程質(zhì)量、工程進度、成本管理等 4、處理項目施工過程中的技術(shù)問題 5、每月根據(jù)工程實際完成情況，輸出計量結(jié)算..
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2.5-3.5萬/月申請職位崗位職責： 1、協(xié)助項目經(jīng)理對工程技術(shù)與進度、施工組織和質(zhì)量等進行管理，促進全面目標的完成。 2、組織工程技術(shù)人員學習國家的工程建設法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程和質(zhì)量標準；設性執(zhí)行技術(shù)規(guī)范及..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：施工單位
- 所在地區(qū)：江蘇-南京市
- 聯(lián)系人：HR
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：530028
工作地址
- 地址：江蘇省南京市
