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技能培訓
管理規(guī)范
崗位晉升
彈性工作
高溫補貼
包住
包吃
帶薪年假
五險一金
年終分紅
房建生產(chǎn)經(jīng)理-河南省內(nèi)調(diào)配、五險一金
0.9-1.2萬/月
所屬部門:項目管理部
  • 學歷要求: 大專及以上
  • 工作經(jīng)驗: 5年以上
  • 更新時間: 2022-07-11 07:30:00
  • 招聘人數(shù): 2
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 河南
劉女士 HR 三個月前活躍
技能要求:
項目管理,過程管理,安全管理 ,質(zhì)量管理,施工進度管理,成本管理

崗位職責:
1、認真貫徹、執(zhí)行國家的政策、法規(guī)和公司相關(guān)的各項規(guī)章制度,全面負責
項目工程進場前人力物力的組織工作和入場后施工現(xiàn)場的管理工作;
2、全面按時完成公司下達給項目部的各項指標,對施工安全、質(zhì)量、進度、文明施工管理負全面責任,認真履行施工合同;
3、負責主持編制和組織實施施工合同內(nèi)容的施工進度計劃,按時向項目經(jīng)理報送工程實物完成量;
4、嚴格按公司的質(zhì)量管理體系工作,按要求實現(xiàn)工程質(zhì)量目標,負責組織對項目部的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全、成本等相關(guān)工作人員和各崗位的考核工作;
5、合理統(tǒng)籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術(shù)、設備、文明施工等的管理工作;
6、積極做好同工程技術(shù)人員的工作關(guān)系,避免施工過程中因技術(shù)失誤造成的損失;
7、負責各項技術(shù)交底工作,組織技術(shù)人員學習貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標準,
并隨時檢查執(zhí)行情況。主持質(zhì)量會議,對業(yè)主、監(jiān)理提出的質(zhì)量問題作出整改措施并監(jiān)督及時處理;
8、積極深入施工現(xiàn)場,了解施工動態(tài),負責每周、月的施工進度安排,督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量,確保工程按設計圖及規(guī)范標準施工,并負責組織質(zhì)量檢查評定工作。

任職要求:
1、大專及以上學歷,工民建或建筑工程等相關(guān)專業(yè);
2、30-45歲,5年以上房地產(chǎn)項目施工技術(shù)總工管理工經(jīng)驗;
3、具有扎實的房地產(chǎn)工程技術(shù)指導、實施和項目施工組織管理及安全管理經(jīng)歷,持有一級或二級建造師證書者優(yōu)先考慮;
4、熟悉房屋建筑、地基基礎(chǔ)、裝修改造、市政管網(wǎng)、安裝工程的施工工藝、工序和施工措施。熟悉各工種勞務定額、市場價格、熟悉工程圖紙及工程量計算;
4、具有很強的計劃管理、溝通協(xié)調(diào)、學習創(chuàng)新及團隊協(xié)作能力,具有很強的責任心和事業(yè)心;
5、良好的溝通能力,文字表達能力及寫作能力。

職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):國有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):施工單位
  • 所在地區(qū):河南-鄭州市-高新技術(shù)開發(fā)區(qū)
  • 聯(lián)系人:劉女士
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