又是一年畢業(yè)季，記者小Q特地采訪了武漢大學(xué)測(cè)繪工程的一些應(yīng)屆畢業(yè)生，據(jù)小Q調(diào)查了解到很多學(xué)測(cè)繪類學(xué)科的同學(xué)，在面臨擇業(yè)的時(shí)候有30%的同學(xué)不想從事本專業(yè)，就此問(wèn)題，小Q對(duì)他們進(jìn)行了深度的采訪！
   “找工作容易，找好工作難，找一份適合自己的工作更是難上加難。”這是小孫對(duì)記者說(shuō)的第一句話。
    小孫，武漢大學(xué)測(cè)繪工程專業(yè)碩士生，多年的求學(xué)涯進(jìn)入了一個(gè)尾聲，從此就要踏上茫茫的求職之路。投簡(jiǎn)歷，趕招聘會(huì)，人才市場(chǎng)。。。從四月份開(kāi)始一直奔波到現(xiàn)在，工作找了不少，面試也去過(guò)無(wú)數(shù)次，就是找不到自己理想的工作。
    小孫說(shuō)自己的專業(yè)不屬于熱門(mén)專業(yè)，所以找工作不像其他熱門(mén)專業(yè)那樣順風(fēng)順?biāo)液茈y找到完全對(duì)口的公司且自己所在的城市也并不好找工作。各類網(wǎng)上發(fā)布的招聘信息有不少，但是，不是自己看不上企業(yè)就是企業(yè)看不上他，高不成低不就。導(dǎo)至自己找工作找了幾個(gè)月，就是沒(méi)有找到相適合的。因此，小孫迷茫了，不知是該堅(jiān)持自己的專業(yè)，還是選一份當(dāng)前社會(huì)熱門(mén)的行業(yè)。
    記者小Q在采訪過(guò)程中了解到很多大學(xué)生都面臨著同樣的問(wèn)題，對(duì)此，小Q對(duì)相關(guān)的一些測(cè)繪企業(yè)進(jìn)行了采訪。
    很多企業(yè)HR紛紛表示：“招人難，招專業(yè)人才難，招一個(gè)符合工作需要的人才更難。"原因在于，他們?cè)谡衅溉瞬诺臅r(shí)候往往會(huì)遇到以下問(wèn)題：1、人才專業(yè)知識(shí)不足 2、薪資要求過(guò)高 3、不能吃苦等。以上問(wèn)題一直是HR們頭痛的問(wèn)題之一，另外一個(gè)就是選擇招聘渠道了。
    人才想找工作，企業(yè)想要人才，是什么讓他們失之臂呢？
    為此，記者小Q特采訪了一覽測(cè)繪英才網(wǎng)資深招聘專家，該專家給了我們以下幾點(diǎn)建議：
    1、剛從學(xué)校出來(lái)的大學(xué)生，首先，你們要擺正心態(tài)，想一想，你能給企業(yè)帶來(lái)什么？而不是企業(yè)能給你帶來(lái)什么？學(xué)校里面學(xué)得畢竟大多都是一些理論知識(shí)，在你基本功不扎實(shí)的情況下，你要求企業(yè)給你多少薪水，那是不現(xiàn)實(shí)的，因此，把握學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)才是最重要的。
    2、對(duì)于企業(yè)HR如何選擇招聘渠道這一塊，我深有感觸。首先，我們招的是專業(yè)人才，如里你去一些綜合性網(wǎng)站招，那HR的工作會(huì)非常繁重，每天在成千上萬(wàn)的簡(jiǎn)歷中挑選你所要專業(yè)的人才就花費(fèi)了你半天的時(shí)間，其他工作何以進(jìn)行？因此，建議各位HR們，在選擇招聘渠道的時(shí)候，可以選擇一些專業(yè)性的招聘網(wǎng)站。
    感謝一覽測(cè)繪英才網(wǎng)資深招聘專家的解答，同時(shí)希望各位即將畢業(yè)的同學(xué)們能找到一份理想的職業(yè)，也希望專家的解答能給企業(yè)的HR們帶來(lái)一些幫助。
    最后，小Q記者想到了一名話：專注專業(yè)，事半功倍！

 

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