崗位職責

1、建立健全設備管理制度、維護保養(yǎng)制度，做好設備技術資料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作；
2、編制年、季、月度施工設備的預檢計劃、設備大中修計劃，備件制造和供應計劃；
3、根據(jù)施工發(fā)展或項目需要，制訂新設備及配件采購計劃，組織設備的選型和申購；
4、負責公司各類設備(裝載機、壓路機、攤鋪機、平地機以及拌和樓等設備)運行情況的檢查、記錄、考核以及日常管理工作；
5、負責各類設備的維護保養(yǎng)管理工作，在設備安裝及工程使用過程中起到審核、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的作用；
6、及時外理緊急搶修工作，以確保生產(chǎn)的正常進行；
7、編制設備安全操作規(guī)程，做好對操作人員的技術操作考核，簽發(fā)操作合格證等工作；
8、協(xié)助上級領導處理重大設備事故，參加事故的分析，提出處理意見，對重大事故及時報告上級主管和公司，按時準確填報有關統(tǒng)計報表。
9、定期組織設備管理檢查、考核，負責部門員工的日常管理、考核，安全教育等知識的培訓及技術管理和指導。


任職資格

1、大學?？萍耙陨蠈W歷，機械、工程、自動化等相關專業(yè)；
2、2年以上動力設備維護管理工作經(jīng)驗，有大型動力設備維護經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉工程機械構造原理，有一定工程機械故障處理經(jīng)驗、機械設計和機械維護經(jīng)驗，熟知設備保養(yǎng)、維修流程及規(guī)范和標準；
4、能夠?qū)こ虣C械設備進行維修維護及故障排除并能從事現(xiàn)場工作，熟練使用現(xiàn)代化辦公軟件、Auto CAD等制圖軟件、辦公設備。
5、具有出色的設備管理經(jīng)驗和人員管理經(jīng)驗，綜合分析能力強，制度建設能力強，具有出色的組織協(xié)調(diào)及解決問題的能力和良好的團隊合作精神；

職位類別： 物資/設備管理

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